CENTURY 21 ve třetím čtvrtletí 2025: Dvojnásobný obrat nováčků i rekordní růst celé sítě díky inovacím a vzdělávání

Realitní síť CENTURY 21 pokračuje v silném růstu. Za uplynutá tři čtvrtletí roku 2025 se počet nových makléřů zvýšil o 156 a celkový obrat společnosti vzrostl o 41,3 % na 252 160 298 Kč. Největší úspěch však zaznamenali nováčci – jejich průměrný obrat se v adaptačním období oproti loňsku více než zdvojnásobil, z 113,5 tisíc Kč na 272 tisíc Kč.

S více než 460 aktivními makléři, systematickou podporou nováčků a rostoucím důrazem na inovace potvrzuje CENTURY 21 své ambice stát se nejvýkonnější realitní sítí v Česku. Letošní rok lámal rekordy jeden za druhým. V porovnání s minulým rokem dosáhl nárůst obratu sítě v červenci, který byl druhým nejlepším měsícem v historii, a srpnu až o 66,3 %. Tím nejlepším bylo září s meziročním nárůstem 42 %.

Úspěšný růst společnosti je tažen zejména komplexní náborovou strategií nových spolupracovníků, jejich efektivní adaptací a důrazem na vnitřní a organické posilováním týmů napříč celou realitní sítí. Tato metoda přivedla do kanceláří Century 21 v Česku během devíti měsíců téměř 160 nováčků. Jsou to právě nové posily, kterým významně roste obrat, a to až o 153,4 % v meziročním srovnání. Dokazuje to, že junioři procházejí rychlou a efektivní adaptací, podávají vysoce kvalitní výkony a čím dál tím více se stávají významným tahounem růstu celé sítě Century 21.

„Za poslední rok jsme se intenzivně zaměřili na zkvalitnění naší vzdělávací akademie. Nováčci u nás absolvují komplexní měsíční školení a cílený mentoring, který přizpůsobujeme individuálním potřebám. Díky tomu vidíme, že i v prvních měsících dokážou být velmi úspěšní,“ říká Tomáš Jelínek, ředitel Century 21.

K hladkému startu pomáhá i silná firemní kultura. Century 21 pravidelně pořádá akce pro celou realitní síť. Letošní Boot Camp, který se nesl v duchu „překonej sám sebe“ spojil týmové aktivity s osobním rozvojem. Makléři si vyzkoušeli například chůzi po žhavém uhlí či lámání lžičky myslí. „Cílem bylo ukázat, že stejně jako v obchodu i v životě je někdy potřeba vystoupit z komfortní zóny,“ dodává Jelínek.

Inovace, které mění trh

Růst sítě je také podporován technologiemi, které CENTURY 21 systematicky zavádí do praxe:

• CRM systém Igluu – unikátní realitní platforma s AI vyhledáváním podle obrázků a MLS systémem pro sdílení exkluzivních nabídek, zjednodušování a zefektinování práce makléře a minimalizuje udělat chybu a poškodit klienta, AI v práci makléře - hledání potencionálu na trhu, na základě obrázků a adresy popis nemovitosti, když klient vstoupí do MLS, najde to byty s bílou koupelnou
• Google Workspace Enterprise – ucelený balíček nástrojů pro spolupráci, jako je firemní e-mail, cloudové úložiště, videokonference a aplikace pro tvorbu dokumentů, tabulek a prezentací. Klíčovým prvkem je také pokročilá umělá inteligence (AI), která je integrována do aplikací, aby pomohla s automatizací a zefektivněním práce.
• Legal Systems pro elektronické podpisy a ověřování klientů,
• vlastní marketingový a vzdělávací portál – komplexní digitální ekosystém pro celý tým,
• umělá inteligence v praxi – CENTURY 21 je první realitní kanceláří v Česku, která má vlastního AI specialistu a je členem ČAUI. Letos na podzim její zástupci vystoupili na prestižní konferenci Měsíc AI,
• unikátní Leadový systém – interní nástroj na generování a rozdělování obchodních příležitostí napříč sítí.

V reakci na rostoucí zájem klientů o investování vznikla také nová iniciativa Investor, kterou vede Pavel Berka, majitel kanceláře C21 All Inclusive a vlastník více než 25 investičních nemovitostí. Cílem je sdílení know-how a rozvoj finanční nezávislosti makléřů. „Chceme, aby naši lidé byli nejen špičkoví makléři, ale i inspirací pro klienty, jak budovat vlastní majetek,“ říká Berka.

„Kombinace inovativních řešení, vzdělávání a efektivně nastavených náborových a adaptačních postupů nás posouvá do čela českých realitní sítí, už nyní vidíme, že rok 2025 bude rekordní,“ dodává Jelínek.